Более 30 лет
Заботы о жизни и здоровье
наших клиентов
Добровольное страхование медицинских расходов
ISO
Система менеджмента качества
9001:2015
Круглосуточная поддержка клиентов
24/7
Эффективный учет страховых взносов в расходах компании
Материальное поощрение сотрудников с сохранением контроля над средствами
Обеспечьте стабильность вашего бизнеса
Создайте эффективный и экономичный инструмент для повышения мотивации сотрудников через социальный пакет
Увеличение мотивации персонала, как конкурентное преимущество на рынке труда
Рост лояльности и удержание ценных кадров
Станьте работодателем, которого выбирают
лучшие специалисты
Закрытие базовых потребностей персонала высокая эффективность работы
80%
кандидатов учитывают наличие страхового договора при выборе места работы
Покрытие 100% расходов на медицинское обслуживание
Что входит в программу?
Амбулаторно-поликлиническая помощь
Страховка позволяет компенсировать расходы на консультации у врачей-специалистов.
По медицинской страховке ДМС можно сдать необходимые анализы и пройти назначенное обследование.
По договору страхования ДМС вам доступно реабилитационное лечение, предписанное лечащим врачом и необходимое для восстановления после заболеваний, травм.
Медицинская страховка позволит без серьезных финансовых затрат справиться с болью и другими проблемами полости рта.
Вы можете приобрести лекарственные препараты без оплаты в сети аптек, с которыми заключены договоры на отпуск лекарственных препаратов лицам, застрахованным ООО "БелВЭБ Страхование".
Стационарная помощь
Договор страхования предусматривает компенсацию расходов в случае срочной или неотложной помощи в условиях стационара.
Медицинская страховка предполагает возможность прохождения планового лечения или плановой госпитализации в пределах срока действия договора страхования.
Нам доверяют более 100 компаний
Отзывы наших клиентов
Предлагаем бесплатную консультацию по выбору наилучшей программы
Пишем индивидуальные программы страхования, с учетом ваших пожеланий
Принимаем во внимание ваш предыдущий опыт и учитываем ваши пожелания
Постоянный контроль за предоставляемыми услугами со стороны персонального менеджера
Почему клиенты выбирают нас?
Более 700
10 000 000+ BYN
16 000+
сумма покрытых расходов
застрахованных сотрудников
Медучреждений
Ответьте на 4 вопроса — и мы подберем оптимальную программу страхования Ваших сотрудников
Учтем все ваши пожелания, подберем оптимальное предложение и рассчитаем его стоимость
Предоставим профессиональную консультацию по вопросам страхования — бесплатно!
Изучим ваш предыдущий опыт в страховании (если таковой имеется)
Часто задаваемые вопросы
Стоимость любого договора страхования ДМС зависит от возраста застрахованного и его состояния здоровья. Страховая сумма определяется в зависимости от выбранной программы, числа людей в компании и составляет примерно 6000 условных единиц на человека, если программа включает максимальное количество заболеваний.
Да, стоимость страховки может увеличиться на 15-30% в зависимости от гражданства.
Стоимость договора страхования для организации устанавливается в белорусских рублях на момент страхования и остаётся постоянной на протяжении всего года. Оплату можно произвести сразу, или в рассрочку: два, четыре этапа либо производить платежи ежемесячно.
Да, состав застрахованных работников можно изменять, исключая, заменяя или добавляя новых лиц. Новые сотрудники могут быть включены до окончания срока действия договора. Страховые взносы пересчитываются заново с момента внесения изменений.
Оплата страховки для членов семьи осуществляется за счет вычета суммы взноса из заработной платы сотрудника.
Страховые взносы входят в затраты на производство и реализацию продукции (работ, услуг). Договор ДМС также дает возможность воспользоваться налоговыми преференциями в соответствии с:
- Указом Президента Республики Беларусь от 12 мая 2005 г. № 219;
- Постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 25.01.1999г. №115;
- Налоговым Кодексом Республики Беларусь от 29.12.2009 г. №71-3 (п.п.1.2. п.1. ст. 165).
Что подразумевается под этим?
- Налог на прибыль. Организация имеет возможность включить в свои расходы (для целей налогообложения) сумму страховых взносов, которая не превышает 2 базовые величины в месяц на одного работника.
- Отчисления в ФСЗН. С тех сумм, предназначенных для оплаты страховки сотруднику, организация не обязана уплачивать взносы в ФСЗН.
- Указом Президента Республики Беларусь от 12 мая 2005 г. № 219;
- Постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 25.01.1999г. №115;
- Налоговым Кодексом Республики Беларусь от 29.12.2009 г. №71-3 (п.п.1.2. п.1. ст. 165).
Что подразумевается под этим?
- Налог на прибыль. Организация имеет возможность включить в свои расходы (для целей налогообложения) сумму страховых взносов, которая не превышает 2 базовые величины в месяц на одного работника.
- Отчисления в ФСЗН. С тех сумм, предназначенных для оплаты страховки сотруднику, организация не обязана уплачивать взносы в ФСЗН.
Узнайте, сколько стоит забота об одном сотруднике
Создайте результативный и бюджетный механизм для увеличения мотивации
Вам может быть интересно
Добровольное накопительное страхование
Партнерские программы
Страхование
детям
детям
Предложения для партнеров
